Верещук призвала ВПЛ не полагаться на помощь от государства
К сожалению, война вынудила украинцев покидать родной дом. Многие лишились работы и стабильного заработка и в таких условиях они могут рассчитывать только на помощь от государства. Но вице-премьер-министр Украины и глава Минреинтеграции призвала таких граждан не сильно полагаться на помощь государства, пишет 0512.com.ua.
Речь идет о совете активнее искать работу после вынужденного переезда, а не надеяться на государственную помощь или скоро возвращение на старое место работы.
Верещук отметила, что трудоустройство ведь не только связано с доходом, но и важен также личностное развитие.
Чиновница отметила, что среди внутренне-перемещенных лиц (ВПЛ) есть немало активных граждан, которые после вынужденного переезда не стали рассчитывать только на помощь государства, а стали искать работу, наши ее и сейчас неплохо себя чувствуют на новом месте.
Более того, по словам Верещук, многие готовы остаться на новом месте постоянно жить. В первую очередь, отметила вице-премьер-министр, это результат успешной интеграции.
Также это подтверждает, что трудолюбие украинцев всегда в трудных условиях выручало.
Глава Минреинтеграции обратилась к предпринимателям с призывом активнее брать на работу ВПЛ, а переселенцев стремиться улучшать свою жизнь и не надеяться только на помощь от государства.
К слову, правительство Украины даже запустило программу для стимулирования трудоустройства ВПЛ.
Если работодатель официально берет на работу такого сотрудника, то на протяжении двух месяцев Кабмин ему компенсирует его зарплату.
Речь идет о выплате в 6500 грн в месяц. Выходит, что за 2 месяца работодатель получить 13 тыс. грн.
Оформить эту выплату предприниматель может в центре занятости, откуда и должен взять на работу украинца со статусом ВПЛ.
Ранее портал "Стена" сообщал, что назван средний размер пособия по безработице в Украине.
Также мы писали, что в Украине предлагают зарплату в 30 тыс. грн в месяц, кого ищут.
Напоминаем, что украинцы могут наказывать начальство или коллег за травлю на рабочем месте, какое теперь грозит наказание.
