Українцям масово скасовують броню, кому час збиратися на війну
З 1 січня 2026 р. в Україні набудуть чинності нові правила бронювання військовозобов'язаних працівників. Підприємства можуть залишати працівників на робочих місцях лише за умови, що їхня офіційна заробітна плата відповідатиме підвищеним вимогам. Про це розповідає «Стіна» із посиланням на ТСН.
На сьогодні для бронювання необхідно виплачувати щонайменше 20 тисяч гривень, проте з 2026 року поріг зросте до 21,6 тисячі гривень на місяць.
Це пов'язано зі збільшенням мінімальної заробітної плати, яка згідно з держбюджетом наступного року становитиме 8 647 гривень. За формулою, закріпленою у правилах бронювання (мінімальна зарплата × коефіцієнт 2,5), підприємства мають забезпечити виплати на рівні не менше ніж 21617 гривень.
За словами адвоката Марини Бекало, ці вимоги стосуються працівників критично важливих підприємств, адже саме вони можуть претендувати на бронювання у період мобілізації та воєнного стану.
Якщо компанія не забезпечить встановлений рівень оплати праці, вона автоматично втратить декларація про бронювання, а військовозобов'язані працівники — відстрочку від мобілізації.
Нещодавно ми розповідали, мобілізації не підлягають, перелік поширених діагнозів, про які мовчать у ТЦК.
Також «Стіна» повідомляла, по 50 тисяч за дитину, нову броню, обов'язкове БЗВП, медогляд 40+, що зміниться для українців із січня – повний перелік.
Ще ми писали, кого ТЦК мобілізує із вікової категорії 50+.
